近日,吕梁市人力资源和社会保障局与吕梁市规划和自然资源局联合下文,在全市范围内开展造林专业合作社骨干成员和普通成员技能培训工作。

  2020年开始,利用三年时间对全市2.7万名造林专业合作社成员进行职业技能培训,其中2020年培训1.2万人。培训对象为年龄在65周岁以下,身体健康,且有培训意愿的造林专业合作社成员。优先培训造林专业合作社理事会成员、监事会成员、技术骨干。培训内容包括:造林专业合作社规范化建设与管理,各类经济林树种的管理、林木育苗、造林、管护、特色林业产业发展技术,美丽乡村、土地整治、高标准农田、小型公益基础设施等相关知识,相关法律、法规等。 

  培训方式由理论教学和实操两部分组成,着重实操实训。统一组织考核鉴定,合格者颁发职业技能证书和培训结业证书,职业技能证书持证率达到95%以上。